// Autori // Patricia P. Phillips

Patricia P. Phillips

Realizarile academice ale lui Patricia P. Phillips includ un doctorat in dezvoltare internationala si o diploma de masterat in management public si privat. Este certificata in domeniul evaluarii ROI.

 

Patricia P. Phillips este presedintele Institutului ROI, principala institutie care se ocupa cu formarea competentelor de aplicare a metodologiei ROI, promovarea implementarii, networking si cercetare.

 

Este de asemenea presedinte si director general al The Chelsea Group, Inc. Ea ajuta organizatiile sa implementeze metodologia ROI in tari din toata lumea, printre care Africa de Sud, Singapore, Japonia, Noua Zeelanda, Australia, Italia, Turcia, Franta, Germania, Canada si Statele Unite ale Americii.

 

Dupa o cariera de 13 ani in domeniul distributiei energiei electrice, Patricia P. Phillips a urmat o cariera in consultanta.

 

Din 1997, ea a adoptat metodologia ROI, dedicandu-se cercetarii si aplicarii ei practice. In acest scop, Patricia Phillips a implementat metodologia ROI in organizatii din sectorul privat si public, efectuand studii de impact ROI asupra unor programe vizand, de exemplu, dezvoltarea leadershipului, cresterea vanzarilor, orientarea noilor angajati, imbunatatirea performantelor oamenilor, perfectionarea educatorilor, invatatorilor si profesorilor din invatamantul preuniversitar, indrumarea educatorilor in vederea obtinerii certificatului eliberat de Consiliul National pentru Standarde Profesionale in Invatamant si activitatea de cercetare din facultati.

 

In prezent, Patricia Phillips isi extinde aria de interes in sfera atribuirii responsabilitatilor in sectorul public, prin aplicarea metodologiei ROI in cadrul unor programe comunitare si religioase, printre care Citizen Corps, AmeriCorps si Compassion Capital Fund.

 

Dintre volumele publicate, amintim: Return on Investment Basics (2005), Proving the Value of HR: How and Why to Measure ROI (2005), Make Evaluation Work (2004), The Bottom Line on ROI (2002), Measuring Return on Investment(2001), Measuring ROI in the Public Sector (2002), Retaining Your Best Employees (2002), Planning and Using Evaluation Data (2003), Mastering ROI (1998), Managing Evaluation Shortcuts (2001), The Human Resources Scorecard (2001).


Carti scrise de acest autor:

Go Back
 .: Cosul meu
shopping_cart

Aveti 0 carti in cos, in valoare de 0 RON.

 .: Newsletter

Oferta Biblioteca

PARTENERI

Facebook Twitter LinkedIn